4° webinar en español ¡Count Down – Speak Up! | Canal de denuncias y gobernanza corporativa: ¿Herramienta empresarial o carga regulatoria?

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EQS Group y Control Solutions 360 comparten la última ponencia de este ciclo de webinars dedicados a la puesta en marcha de la Directiva Whistleblowing en la legislación española, ¡ Count Down Speak Up!.

En nuestra misión conjunta de llevar la buena gobernanza y la ética a las empresas y organizaciones de todos los sectores, nos centraremos en la relevancia del buen gobierno corporativo y la gestión de la auditoría interna con el objetivo de ayudar a las empresas a crear entornos de trabajo más transparentes y a prevenir cualquier tipo de acto delictivo que pueda dañar su imagen.

Desde el arranque del desarrollo del Compliance Penal en España con la reforma de la Ley Orgánica 2/2015, del 30 de marzo, por la que se modificaba la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal, las empresas españolas han ido implementando poco a poco los protocolos del Gobierno, el Riesgo y el Cumplimiento (GRC) en sus actividades empresariales. Sin embargo, aún queda mucho por hacer.

La Directiva UE que protege a los denunciantes de represalias obligará a las empresas españolas a implantar un canal de denuncias, pero ¿saben los responsables de cumplimiento normativo realmente por qué?

Un canal de denuncias adaptado a cubrir sus necesidades de cumplimiento es la mejor solución para garantizar la integridad de su organización y evitar riesgos.

Durante el webinar, nuestros ponentes tratarán los siguientes temas:

LA OBLIGATORIEDAD DEBE SER EL ULTIMO RECURSO - Existen mejores razones para implementar un canal ético
LA HIPER-TRANSPARENCIA – Los empleados y las partes interesadas quieren hablar. Ayudémoslos.
¡SI SOLO FUERA POR EL FRAUDE INTERNO! - Recuerde que, según algunas referencias, las empresas pierden de media aproximadamente el 5% de sus ingresos en el fraude ocupacional.
MAXIMIZANDO EL RETORNO - Algunas buenas prácticas para sacar petróleo empresarial de tu canal.

Ponentes

Andrew Douglas

Socio y director de Control Solutions 360 en España

Andrew cuenta con más de 20 años de experiencia en lo que ahora se conoce como GRC. Es Graduado en Empresariales (E4) por ICADE y EXMBA por el Instituto de Empresa. En 2004 ayudó a establecer a Control Solutions en España como firma independiente y especializada en el mundo del Gobierno, el Riesgo y el Compliance. En la actualidad es el Managing Partner.

Para industrias tan diversas como telecomunicaciones, aerolíneas, industrias transformativas, utilities, servicios de inversión, consultoría, retail, hosteleria y un largo etc., ha gestionado proyectos de implementación de departamentos de auditoria interna, compliance y riesgos, ha implementado sistemas de control interno de la información financiera y no financiera, ha ayudado a organizaciones a mitigar sus riesgos penales, de fraude, estratégicos y operacionales, de blanqueo y protección de datos, y por supuesto está involucrado en ayudar a empresas a maximizar el retorno de sus canales éticos.

Andrew tiene una amplia experiencia formativa, impartiendo para sus clientes formación sobre Auditoría Interna, Compliance Penal y Prevención de Blanqueo de Capitales. Es profesor asociado en los programas de compliance del IE Law School y la Asociación Española para la Calidad, y colaborador habitual del Instituto de Auditores Internos.

Claudio Interdonato

Desarrollo de negocio para el sur de Europa en EQS Group

Claudio es el responsable de desarrollo de negocio y da apoyo a los socios para la región del sur de Europa. Cuenta con más de 25 años de experiencia en gestión estratégica, cumplimiento normativo, gobierno corporativo, desarrollo de negocio y gestión de IT y tecnología. Antes de unirse a EQS Group, Claudio ocupó puestos ejecutivos y de dirección en Got Ethics, Ryan-Kay Consulting, Olympus Biotech Internacional y BBraun Aesculap. Con una amplia experiencia internacional, habla con fluidez inglés, español, francés e italiano.